Gedragscode expert
  • Home
  • E-books
    • E-book wangedrag
    • Checklist gedragscode
    • Onderzoek: De OR & ongewenst gedrag
  • Gedragscode & Werkcultuur
  • Werkwijze
    • Partners
  • Over mij
  • Blog
  • Contact
Selecteer een pagina
Met een gestrekt been

Met een gestrekt been

door Tessa Augustijn | apr 22, 2021 | Bedrijfscultuur, Gedragscode, Sanctiebeleid

Als interim-manager kom je nog wel eens op bijzondere plekken. Een van mijn klanten had de neiging om zijn medewerkers vooral aan te spreken als er iets niet goed was gegaan. Ik werkte bij deze organisatie als extern HR-manager. En ik zag dat de medewerkers al last...
Help! Mijn medewerker houdt zich niet aan de regels

Help! Mijn medewerker houdt zich niet aan de regels

door Tessa Augustijn | mrt 30, 2020 | Bedrijfskompas, Gedragscode, Sanctiebeleid

Regels bevorderen een goede sfeer in een bedrijf. Je denkt er misschien niet op die manier aan of over. Medewerkers weten waar ze aan toe zijn en wat er van ze wordt verwacht. Opstellen van regels in een gedragscode is daarom sfeer bevorderend. Handhaving Het...

Recente berichten

  • Gedragscode, context en verwijtbaar handelen
  • Lekker afbranden
  • One size, fits all?
  • Iemand roddelt over je…
  • Behandel anderen zoals zij behandeld willen worden

Archieven

  • november 2022
  • oktober 2022
  • september 2022
  • augustus 2022
  • juni 2022
  • mei 2022
  • april 2022
  • maart 2022
  • februari 2022
  • januari 2022
  • november 2021
  • oktober 2021
  • september 2021
  • augustus 2021
  • juli 2021
  • juni 2021
  • mei 2021
  • april 2021
  • maart 2021
  • februari 2021
  • januari 2021
  • december 2020
  • november 2020
  • oktober 2020
  • september 2020
  • juni 2020
  • maart 2020
  • Facebook
  • Twitter

Ontworpen door Elegant Themes | Ondersteund door WordPress

Deze website gebruikt cookies om ervoor te zorgen de website zo soepel mogelijk draait. Als je doorgaat met het gebruiken van de website, gaan we er vanuit dat ermee instemt.AkkoordPrivacy verklaring